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发展是第一要务，人才是第一资源。

在现代化建设的万马奔腾中赶超跨越，开辟发展新领域新赛道、塑造发展新动能新优势，依靠的是科学技术的竞争、人才力量的比拼。新征程上，坚持解放思想，破解在“引才”“育才”“用才”“留才”方面遇到的困难“梗阻”，努力营造良好人才环境，不断释放人才制度体系的活力和红利，必能聚天下英才而用之。

加快贵州高质量发展其时已至、其势已成。踏上新征程，我们比以往任何时期都更加渴求人才；贵州高质量发展各项事业方兴未艾，为广大人才提供了比以往任何时候都更加广阔的舞台。解放思想营造良好人才环境，就是要更加努力“搭台子”“架梯子”“压担子”，加快形成有利于人才成长、有利于人尽其才、有利于各展其能、有利于人才脱颖而出的体制机制环境。

解放思想营造良好人才环境，要强化目标导向悉心育才倾心引才，围绕推动构建覆盖全面、衔接有序、梯次递进的人才培养体系持续用力久久为功，深入推进百千万人才引进计划，不断盘活人才存量、扩大人才增量、做大人才总量、提升人才质量，最大限度把各方面优秀人才汇聚起来。要突出问题导向精心用才暖心留才，持续深化人才发展体制机制改革，有效破除人才引进、培养、使用、评价、流动、激励等方面的体制机制障碍，坚决破除“论资排辈”“敬而不用”和“四唯”等现象，积极营造尊重人才、求贤若渴的社会环境，公正平等、竞争择优的制度环境，待遇适当、保障有力的生活环境，努力让各方面人才各得其所、尽展其才。要坚持强基固本，继续以超常规举措实施好人才“四大工程”，用好贵州人才博览会等平台，通过“揭榜挂帅”“揭榜领题”优惠举措、“平台引才”“以才引才”、行政指导下“柔性引才”等新机制，让各类人才创造活力竞相迸发，让更多“千里马”竞相奔腾。

水积而鱼聚，木茂而鸟集。满腔热情为各类人才当好“后勤部长”、提供“保姆式”服务，在全社会营造爱才、重才、敬才的良好氛围，定能让各类人才扎根贵州、爱上贵州、圆梦贵州，在贵州高质量发展的赛道奋勇驰骋、在改革开放创新的天空尽情翱翔，为谱写多彩贵州现代化建设新篇章贡献力量。